为进一步强化外部监督,促进全市公安消防部队和广大官兵依法履行职责、模范遵纪守法,8月8日,台州支队聘请30位来自市政府机关、纪检干部、媒体记者、企业单位等社会人员,担任支队廉政效能(特邀预警信息)监督员,聘期为三年,对全市消防工作和队伍建设进行监督。
搭建沟通平台,畅通信息渠道。支队通过利用微博、QQ群、手机短信等方式与政府部门、纪检委员、各大媒体建立广泛联系,拓宽渠道,互通信息,及时掌握社会各界对消防部门工作的监督情况。按照《浙江省公安消防总队廉政效能监督员工作办法》,廉政效能监督员将对全市消防部门执法情况进行监督,听取关于党风廉政建设和效能建设情况的通报;可深入机关、基层大队进行查访;对消防执法办事效率进行监督;可追踪了解所提意见、建议的办理情况。
发挥廉政效能监督员“桥梁”作用。由于廉政效能监督员分布在各政府部门、企事业单位,通过他们的反馈意见,可获得社会各界对消防执法的建议,搭建了警民沟通的“桥梁”。支队通过定期向廉政效能监督员通报最新消防执法的有关情况,使他们能及时掌握消防监督动态,既提高监督的透明度,有可以通过廉政监督员向社会经行宣传,树立消防部门工作执法的阳光形象。
与此同时,全市消防部队和广大官兵将积极配合监督员履行职责,自觉、主动地接受监督。对监督员反馈的信息和涉及到消防工作事项,各大队领导要亲自跟踪问效,依法特事特办,及时办结回复。
消防队伍的稳定,是消防工作和队伍建设发展的基础;而队伍的集中稳定,党风廉政建设是关键。聘请廉政监督员,有利于进一步加强消防部队反腐倡廉建设。借助外部监督,能帮助消防部队不断改进工作,依法公正执法,热情为民服务,共同推进全市消防事业和部队建设的健康发展。